ADP

Découvrir ADP

ADP est un outil qui permet de gérer la paie, les ressources humaines et le suivi du temps. Il est destiné aux entreprises de toute taille : TPE, PME, ETI et grandes entreprises.

Les fonctionnalités d’ADP pour la gestion de la paie sont les suivantes :

• traitement automatisé de la paie en ligne,
• distribution automatique des bulletins de paie à tous les salariés,
• externalisation de la paie partielle ou complète avec différents niveaux de service,
• accès aux données de l’effectif mondial pour les analyses et le reporting,
• intégration à l’administration RH, aux solutions en matière de talents, de temps et d’analytique.

La solution propose également des fonctionnalités de gestion du temps et des activités. Vous pouvez gérer les heures de travail et les heures supplémentaires, intervenir sur les approbations de feuilles de temps pour ne pas retarder la paie, voir qui est au travail et qui est absent, ajuster les horaires pour rester en phase avec les effectifs, etc. ADP vous aide également à respecter les réglementations en matière de salaire et d’horaires.

ADP permet aux salariés d’accéder facilement à toutes les données RH dont ils ont besoin : montants et détails des derniers salaires, congés acquis, congés en cours d’acquisition, congés pris, RTT… Ils peuvent également saisir leurs congés depuis l’outil, et accéder à une vue d’ensemble sur les congés posés grâce à un calendrier interactif.

Les services de gestion de la paie d’ADP peuvent s’adapter selon votre budget, la taille de votre entreprise et vos besoins spécifiques. Les tarifs ne sont pas disponibles mais vous pouvez contacter ADP pour obtenir un devis. Une version démo est disponible.