Directeur des systèmes d’information
Tout savoir sur le métier de DSI, qui est responsable de la politique informatique de son entreprise et de la gouvernance du système d’information.
Les missions du directeur des systèmes d’information
Le directeur des systèmes d’information (DSI), aussi appelé responsable informatique, directeur IT ou chief information officer, occupe un poste essentiel au sein de la direction de son organisation. Il est chargé de définir et de coordonner le déploiement du système d’information (SI) au regard de la stratégie globale et des objectifs fixés par sa direction. Il garantit les performances du SI, sa disponibilité permanente, sa sécurité et sa conformité avec les normes informatiques en vigueur.
En plus de son rôle stratégique, il s’assure de la maintenance ainsi que du bon état du matériel informatique utilisé par l’ensemble des collaborateurs : postes de travail, équipements réseau, serveurs, bases de données, logiciels, solutions de stockage… Il est impliqué dans le choix des technologies sélectionnés par sa structure. Grâce à une veille technologique et sectorielle avancée, il anticipe l’évolution des tendances et identifie les opportunités d’innovation, en vue d’améliorer les processus internes tout en accompagnant la conduite du changement.
Ses principales missions incluent également l’analyse des besoins métiers en matière d’organisation technique et de systèmes d’information, pour y répondre en fonction du budget qui lui est alloué. Il met aussi en place une charte informatique, qui préconise les bonnes pratiques à adopter, les droits et les usages des utilisateurs de l’entreprise. Il manage une équipe de techniciens, administrateurs système et réseau, ou encore des spécialistes en cybersécurité. Il peut être amené à gérer les relations avec des prestataires externes et des fournisseurs de solutions informatiques.
Les compétences à acquérir
Visionnaire et passionné par les nouvelles technologiques, le directeur des systèmes d’information est doté d’un solide bagage technique, comprenant notamment la maîtrise des langages de programmation, des systèmes d’exploitation, des bases de données et serveurs, des systèmes et réseaux, ou encore des normes de sécurité informatique.
Il a une excellente connaissance du système d’information de son organisation ainsi que de ses différents métiers. Il présente aussi de bonnes bases en gestion de projet, avec des notions en commerce, finance, juridique, en particulier dans le droit numérique. Un bon niveau d’anglais technique est requis pour ce poste.
Du côté des soft skills, le profil du DSI se caractérise par de très bonnes capacités d’analyse et de synthèse, de la pédagogie, de l’organisation et de la rigueur. Autonome, il est aussi réactif, sait anticiper l’évolution du marché et s’adapte facilement aux changements de situation. Son leadership, ses qualités relationnelles et son sens de l’écoute lui permettent de manager une équipe de collaborateurs.
Les formations pour devenir directeur des systèmes d’information
Les professionnels qui exercent le métier de directeur des systèmes d’information ont généralement suivi une formation de niveau bac+5 en école d’ingénieurs, dans une école spécialisée en informatique, ou à l’université. Notez que les entreprises qui recrutent un DSI sont à la recherche d’un profil ayant au moins 5 à 10 d’expérience dans le domaine de l’informatique ou du développement web, voire de la gestion de projet digital, avec une fonction de manager à la clé.
Notre conseil : pour accéder à ce poste, privilégiez les cursus qui proposent des stages en entreprise et/ou de l’alternance pour monter plus rapidement en compétences et gagner en expérience. N’hésitez pas à rencontrer des professionnels experts dans ce secteur pour apprendre de bonnes pratiques et élargir votre réseau.
Les offres d’emploi de directeur des systèmes d’information
Le périmètre et le rôle du DSI peuvent varier selon la taille de l’organisation qui l’emploie, avec une fonction davantage stratégique dans un grand groupe, et qui sera plus axée sur l’opérationnel dans une plus petite structure. Il peut travailler pour tout type de société et dans de nombreux secteurs d’activité. Il est particulièrement recherché par les entreprises de services du numérique (ESN).
Le salaire : à partir de 63 000 € par an
Le salaire du directeur des systèmes d’information basé en Île-de-France se situe entre 63 et 73 000 € brut annuel pour un profil junior (0 à 3 ans d’expérience), entre 68 et 84 000 € pour un profil confirmé (3 à 5 ans), entre 78 et 99 000 € pour un profil expérimenté (5 à 8 ans), entre 99 et 157 000 € pour un profil senior (plus de 8 ans d’expérience), d’après l’étude de rémunérations 2024 menée par le cabinet de recrutement Hays. Comptez un écart de 12 % en moins sur les chiffres mentionnés ci-dessus pour obtenir le revenu du DSI en régions.
Et après ?
Le titre de directeur des systèmes d’information étant une fonction relativement élevée dans une entreprise, ce dernier a la possibilité, après quelques années d’expérience, de postuler pour un poste au sein de la direction générale. Le DSI peut se spécialiser dans un domaine connexe, comme la cybersécurité par exemple, en devenant responsable de la sécurité des systèmes d’information (RSSI). Il peut aussi élargir son champ de compétences en prenant en charge la stratégie technique et l’innovation technologique de son entreprise, en accédant au poste de chief technical officer (CTO). Autre débouché : créer sa propre structure de conseil et d’expertise technique au service des entreprises.
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