SmartRecruiters

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SmartRecruiters est un logiciel qui permet aux recruteurs et aux managers de collaborer ensemble pour sélectionner et recruter de nouveaux talents.

Les principales fonctionnalités sont les suivantes :

• Sourcer des candidats : trouvez de nouvelles sources de candidats, intégrez vos contacts existants avec LinkedIn ou encore CareerBuilder, organisez et gérez des campagnes de recrutement, créez des pages carrière personnalisées, créez et envoyez des campagnes sur les réseaux sociaux et le web, partagez du contenu tels que des témoignages, obtenez des CV en temps réel, enregistrez vos notes, etc.
• Distribuer des offres d’emploi : une plateforme complète de marketing RH vous permet la distribution intégrée des offres d’emploi, d’étendre sa portée grâce aux réseaux sociaux, d’automatiser le processus publicitaire grâce à une distribution intelligente des annonces, de diminuer vos dépenses de sourcing en identifiant des talents en interne, etc.
• Créer du trafic vers votre marque : attirez des candidats grâce à des sites carrières riches en contenu, personnalisez votre diffusion avec des modèles, des campagnes et des portails à votre marque, construisez des pages carrières dynamiques et adaptables sans connaissance technique particulière, rationalisez le processus de candidature grâce à des technologies d’analyse intégrées, etc.
• Suivre les candidatures : présélectionnez et évaluez les candidats grâce à des outils d’évaluation intégrés, organisez le vivier de talents avec des actions groupées et des tags personnalisés, améliorez la communication avec des modèles, des notifications programmées et des réponses automatiques, accédez à une messagerie intégrée au sein de l’outil afin de centraliser tous les échanges, etc.
• Collaborer : impliquez tous les décideurs, autorisez les commentaires et communiquez en un seul endroit, obtenez un répertoire, centralisez des actions et commentaires de recrutements, restez informé des tâches de recrutement avec les notifications « push », définissez des rappels pour réduire les délais d’embauche, etc.
• Évaluer les candidats : examinez les longues listes de candidats et utilisez des actions groupées, obtenez des données quantifiables et renseignements utiles, limitez les données pour respecter le RGPD, visualisez les calendriers des entretiens, synchronisez automatiquement la planification des entretiens avec les équipes de recrutement, etc.
• Rationaliser et automatiser la gestion des offres : fixez des objectifs de recrutement, simplifiez la communication avec des propositions d’embauche envoyées directement depuis la plateforme, suivez la validation d’offres en temps réel, etc.
• Automatiser l’intégration de nouveaux employés : vous avez accès à une vérification pré-intégrée des antécédents et un contrôle de références qui permettent l’approbation de nouvelles recrues, rationalisez les données de recrutement.

Pour connaître les tarifs, il vous faut contacter directement SmartRecruiters depuis leur site web. Une demande de démo est également possible.