Sage Business Cloud Paie
Un outil de gestion de paie pour les TPE et PME
Découvrir Sage Business Cloud Paie
Sage Business Cloud Paie est un logiciel de gestion de paie, en mode SaaS, qui permet notamment de simplifier le traitement des salaires et des déclarations sociales.
Accessible depuis n’importe quel navigateur web, cet outil en ligne, multi-utilisateurs et certifié ISO/IEC 27001, s’adresse principalement aux travailleurs indépendants, commerçants et petites entreprises (TPE, PME) employant entre 1 et 100 collaborateurs.
Une solution complète et intuitive pour la gestion de la paie
Complet, sécurisé et facile à prendre en main, Sage Business Cloud Paie intègre une large gamme d’outils permettant d’automatiser des tâches administratives liées à la paie, et ainsi simplifier les processus. Parmi les principales fonctionnalités de Sage Business Cloud Paie :
- Automatisation de la paie : la solution offre des outils pour faciliter le traitement des salaires, tels que des modèles de bulletins de paie (cadre, employé, apprenti, etc.), un système de calcul automatique des montants à verser, un outil d’édition pour les bulletins de paie ainsi que la génération du fichier des virements à la norme SEPA. Un accès rapide au profil de chaque salarié est possible depuis l’interface.
- Gestion des données : la solution centralise l’ensemble des documents d’identification et de formation des collaborateurs, ainsi que leurs justificatifs, dans un coffre-fort sécurisé et accessible à tout moment.
- Génération de documents et de déclarations : la solution offre la possibilité de générer, à partir de modèles personnalisés, des documents administratifs pour les salariés, tels que des contrats de travail, des avenants ou des attestations. L’outil permet également la génération et l’envoi dématérialisé de déclarations légales, comme la DSN ou les états préparatoires de TVA.
- Analyse et reporting : Sage Business Cloud Paie intègre des tableaux de bord personnalisables, permettant d’étudier vos données de paie, d’effectuer des prévisions ou des analyses stratégiques.
- Gestion des congés et absences : un module complémentaire permet de suivre les congés et les absences avec un processus de validation et un calcul automatique des indemnités.
Une solution sécurisée et certifiée
Certifiée ISO/IEC 27001, Sage Business Cloud Paie assure une sauvegarde sécurisée de vos données sur des serveurs localisés en France, et des mises à jour régulières sont effectuées.
Pour garantir une conformité continue, les mises à jour légales et conventionnelles sont assurées automatiquement par le logiciel, grâce à un suivi de l’évolution des lois fiscales. Le taux de prélèvement à la source est également récupéré et ajusté automatiquement.
Une offre évolutive et adaptée à la taille de votre entreprise
Concernant les tarifs, Sage Business Cloud propose une formule unique, compétitive et évolutive, dont le coût varie en fonction du nombre d’utilisateurs. Le module de paie est facturé 9 € HT par mois, avec un supplément de 15 € HT par mois pour chaque salarié. L’offre inclut également un accès privilégié au service d’assistance via téléphone, email et chat.
Une démonstration de la solution est également disponible sur demande. Pendant 30 minutes, un expert Sage vous présentera toutes les fonctionnalités de l’outil, et répondra à l’ensemble de vos interrogations.
Il est également possible d’ajouter des options supplémentaires, telles que le coffre-fort personnel ou le module pour la gestion des absences et des congés. Pour en savoir plus, n’hésitez pas à contacter le service commercial.
Prix
- Version payante : À partir de 24 € par mois
Disponible sur...
Navigateur web
Navigateur webSage Business Cloud Paie en vidéo
L'avis du BDM
L'avis des utilisateurs (5)
-
Sage Business Cloud Paie est très adaptée pour les jeunes pousses. La solution prend en charge sans aucun problème l’augmentation régulière de notre effectif. Sage est pour nous un acteur de référence sur le marché, qui nous apporte ce que nous attendons : de la fiabilité, de l’évolutivité et de l’accompagnement.
Quand on m’annonce le 28 au soir qu’une personne a travaillé un samedi au lieu d’un lundi, je peux mettre à jour très simplement ses calculs. Je dispose d’une totale flexibilité pour que chacun ait son salaire et ses récupérations en temps et en heure.
Même si je suis spécialiste en paie, je trouve particulièrement efficace de pouvoir me reposer sur Sage pour l’actualisation des taux, des conventions collectives ou des pourcentages.
-
L’utilisation de Sage Business Cloud Paie est très intuitive. Et comme tout est automatisé, on ne perd pas de temps. Les mises à jour sont intégrées, nous n’avons aucun paramétrage à faire. Établir les paies ne me prend pas longtemps. Et surtout, je les fais quand je veux et où je veux.
Pour l’entreprise, je trouve que le principe de l’abonnement rend la charge extrêmement lisible. Sage Business Cloud Paie est une solution idéale pour une PME, attachée à son autonomie mais désireuse de disposer d’un service de paie irréprochable. La solution permet en effet de garder la main en déléguant le risque de conformité légale à l’éditeur.
-
Issue d’un cabinet comptable, je sais l’importance de la qualité des outils pour la fiabilité des opérations. Avant, je devais ressaisir ma DSN sur un portail. La télétransmission de la DSN est désormais automatique depuis Sage Business Cloud Paie.
La particularité de la convention collective du bâtiment est parfaitement prise en compte par Sage Business Cloud Paie. Il suffit d’indiquer la convention collective de référence et la solution est presque immédiatement opérationnelle. Tous les calculs complexes sont automatisés.
-
Le gros plus de Sage Business Cloud Paie, la raison de mon choix, c’est l’ergonomie. Sage Business Cloud Paie est très automatisé et les mises à jour à chaque évolution réglementaire sont pilotées directement par l’éditeur.
Très souple, la solution permet aussi de reprendre des salariés à n’importe quel moment de l’année, sans perdre une seule donnée. Avec notre rythme d’ouverture de salons, nous allons vite dépasser la centaine de rémunérations mensuelles. Je peux sereinement me consacrer aux recrutements et à l’intégration des équipiers.
-
Le SaaS nous permet de bénéficier des mises à jour et de la garantie de conformité légale sans avoir ni à nous en soucier, ni même à devoir payer en plus à chaque modification de paramètres.
Sage Business Cloud Paie nous apporte une simplicité d’utilisation. Et un gain de temps découle de cette simplicité. Par exemple, la possibilité de saisir en une seule fois les variables apporte une vraie productivité. Des onglets thématiques de préparation, les absences, les congés, etc… me permettent de traiter en masse au moment du lancement du calcul des bulletins.