Le média des professionnels du digital
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Étude : les salaires moyens et les augmentations des métiers du e-commerce

Fabian Ropars, le 23 mars 2016

À l’occasion de la semaine des métiers du numérique qui occupe le blog toute la semaine, voici un petit point sur les salaires. C’est un sujet délicat et on trouve autant de chiffres que d’études… Nous nous penchons aujourd’hui sur les chiffres de Blue Search Conseil, cabinet de recrutement spécialisé dans le digital qui s’illustre régulièrement par des études complètes sur le sujet. Ils se penchent plus particulièrement sur les métiers du e-commerce, sur les rémunérations moyennes et les augmentations de salaires entre 2015 et 2016. Même si l’étude est axée sur le e-commerce, elle donne d’excellentes tendances sur les métiers du web au sens plus général et sur les domaines qui ont la cote. Voici les principaux chiffres de l’enquête :

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Les métiers qui augmentent de plus de 10% :

  • Data Scientist : 58-70 K€
  • CDO : 160-260 K€
  • Data analyst : 45-57 K€
  • Développeur web : 35-50 K€
  • Lead développeur : 44-60 K€

Les métiers qui augmentent entre 5 et 10% :

  • Directeur responsable e-commerce : 100-170 K€
  • Product owner : 45-60 K€
  • Growth Hacker : 50-58 K€
  • Responsable e-crm : 60-72 K€
  • UX/UI designer : 51-63 K€
  • Directeur technique : 85-110 K€
  • Web analyst : 46-60 K€

Entre 2 et 5% :

  • Directeur marketing : 85-110 K€
  • Responsable acquisition on-line : 50-68 K€
  • Expert SEO : 44-56K€
  • E-store manager : 43-54 K€
  • Community manager : 36-46 K€
  • Social Media Manager : 45-55 K€

Tous les résultats de l’enquête sont disponibles sur le site du JDN.

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