Les participants au débat du mois

En attendant une synthèse plus complète des débats du mois et l’intervention de nouveaux blogueurs extérieurs à la plate-forme, je vous propose de retrouver dans ce billet tous les participants au débat du mois actuellement en cours : blog emploi, quels sont les pièges à éviter ? Les contributions sont de plus en plus nombreuses aussi bien parmi les candidats que parmi les spécialistes, dont plusieurs interviendront encore avant la fin du débat. D’autres sites ont jugé bon de reprendre l’information et d’y ajouter leur contribution, vous trouverez tous les liens dans la suite du billet.

  • Contributions des candidats

Sylve
Sébastien
Frame
Plume
Patricia
Frédérique
Evelyne
Malory
Sylvie
Guillaume
Lucie
Nathalie
Touline
Adeline

  • Interventions des experts

Olivier Davoust
Christophe Blazquez
Marine Relinger
Corinne Zerbib
Claire Romanet
Thomas Delorme
Laurent Rodriguez

  • Ils parlent du débat à l’extérieur de la plate-forme

Merci à ceux qui ont mis le débat en visibilité :

Easy-CV apporte sa contribution
Job Manager évoque le débat du mois
Marine Relinger fait suivre l’information
Olivier Davoust relaie sur son blog
Christophe Blazquez parle de nous

Et en dehors de notre plate-forme, je vous conseille la lecture du très bon billet de Bertrand Duperrin, Comment faire un “bon” blog emploi.

Si je vous ai oublié, merci de me le signaler !

OFFRES D'EMPLOI WEB

Rédacteur Web H/F

N#1 des services recrutement, emploi et carrière en France, Regionsjob imagine et développe depuis 16 ans des solutions RH à forte valeur ajoutée. Précurseur dans l'application des technologies web au ...

Chef de Projet Digital Commerce-Clients H/F

Le Groupe Pomona (3, 1 milliards d'Euros de CA, 10200 collaborateurs) est leader de la distribution livrée de produits alimentaires auprès des professionnels de la restauration et des commerces spécialisés ...

Chargé de Projet Web H/F

Acteur majeur de la prévention et de la maîtrise des risques, le groupe Socotec (5 000 collaborateurs) exerce ses métiers auprès des entreprises de tous secteurs : construction & immobilier, ...

Commentaires

  1. christophe
    14 octobre 2007 - 11h22

    Un débat qui se généralise avec des conseils et des points de vues pertinents, je me régales à la lecture de tous ces billets. Encore merci à tous de partager vos réflexions et departiciper.

    Cordialement

  2. magalie
    14 octobre 2007 - 12h55

    Que de billets, que de conseils et d’avis….
    Sujet interressant, qui amene un debat…

    juste un petit avis perso…..il ne nous fas pas compter sur le blog, pour etre recruté….ca peut nous donner un coup de pouce….certe, mais ca ne nous ouvrira pas les portes de l’emploi….seule chose dont je sois sur, c’est que la plate forme nous fournit une manière de mettre nos connaissances en avant et de nous rassurer….de communiquer…

    bien a vous tous

    magalie

  3. Plume
    14 octobre 2007 - 19h37

    Une belle réussite pour ce premier débat des plus animés !!!

  4. Adeline
    24 octobre 2007 - 18h10

    Je suis bien du même avis.

    C’est un débat très intéressant surtout quand on se pose encore la question de l’impact de ce nouvel outil de communication sur la recherche d’emploi.

    Merci pour ce débat. Nous attendons avec impatience le prochain…

  5. Sylve Isis
    21 novembre 2007 - 20h15

    Merci Flavien pour cette synthèse exhaustive qui éclaire bien nos lanternes ! Cela est très constructif pour nous toutes et tous…
    Cordialement.

  6. Modérateur
    1 juillet 2008 - 10h00

    Excellent billet, merci Sophie 😉

  7. espagnol4
    17 juin 2010 - 1h24

    oui une facon pour que les jeunes profite mieux de leur temps

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